Verringerung der Auswirkungen unserer Tätigkeit auf die Umwelt
Die Gesundheit unseres Planeten und die des Menschen sind untrennbar miteinander verbunden. Die Wissenschaft liefert immer mehr Hinweise auf einen Zusammenhang zwischen höherer Umweltverschmutzung und vermehrtem Auftreten von Krankheiten, insbesondere bestimmten Krebsarten. Auch führt der Klimawandel zu beispiellosen Veränderungen des Wetters, einem Anstieg des Meeresspiegels und anderen Problemen, von denen Unternehmen weltweit und das Leben vieler Patient:innen betroffen sind. Als Unternehmen, das an Methoden zur Behandlung von Krebs und anderen lebensbedrohlichen Krankheiten arbeitet, sehen wir unsere Verantwortung darin, die Auswirkungen unserer Arbeit auf den Planeten so gering wie möglich zu halten.
Wir haben nicht nur den Anspruch, innovative und bezahlbare Therapien bereitzustellen, wir wollen auch höchste Maßstäbe in Bezug auf Ethik und Integrität, operative Exzellenz und Umweltschutz erfüllen.
Unsere klimarelevanten globalen Ziele für 2024 lauten:
- Durchführung einer Klimarisikobewertung
- Festlegung einer globalen Klimastrategie
Verantwortungsvolles Handeln
Weltweit werden wir von unseren Partnern für unsere Integrität, Vertrauen und Respekt geschätzt. Wir sind bekannt für unsere Krebsforschung und Wirkstoffentwicklung, die Qualität unserer Arbeit und unsere Integrität.
Wir haben den Anspruch, unser Unternehmen nach ethischen und rechtlichen Grundsätzen und mit größter Integrität zu führen.
Um die Einhaltung von Gesetzen, Branchenrichtlinien und unseren eigenen Vorgaben für die Entwicklung, Fertigung, Vermarktung und den Verkauf unserer Therapeutika zu fördern, haben wir ein umfassendes Compliance-Programm eingeführt. Es orientiert sich an den rechtlichen und regulatorischen Anforderungen, Branchenleitlinien und bewährten Verfahren überall dort, wo wir tätig sind, etwa den vom Generalinspektor des US-Gesundheitsministeriums herausgegebenen Empfehlungen „Compliance Program Guidance for Pharmaceutical Manufacturers“ (OIG Guidance).
Unser im Unternehmens-Verhaltenskodex zusammengefasstes Compliance-Programm soll (1) Verstöße gegen Gesetze, Regeln, Vorschriften sowie interne Richtlinien und Verfahren verhindern, aufdecken und beseitigen und (2) in Ethik und Integrität im Unternehmen eine Kultur fördern, die sich an höchsten Maßstäben orientiert. Das Compliance-Programm ist speziell auf die einzigartige Umgebung und die Risiken unserer Gesellschaft zugeschnitten. Unser Chief Compliance Officer ist primär für die Entwicklung, Anwendung und Aufrechterhaltung des Compliance-Programms verantwortlich und berichtet regelmäßig an die Geschäftsführung und unseren Vorstand.
Für BeiGene ist Transparenz ein wichtiger Bestandteil und die Basis für Vertrauen und Respekt bei der Zusammenarbeit mit allen Beteiligten im Gesundheitssystem.
Ziel der Offenlegung aller geldwerten Leistungen an Angehörige der Fachkreise sowie Institutionen des Gesundheitssystems ist es, das Vertrauen der Öffentlichkeit in das Gesundheitswesen zu stärken. Das Verständnis für die gemeinsame Zusammenarbeit von Ärzt:innen und der Pharmaindustrie soll gefördert werden.
Die OIG-Guidance erkennt bei alledem jedoch an, dass die Einführung eines Compliance-Programms keine Garantie für fehlerfreies Mitarbeiterverhalten sein kann. Deshalb sind wir bestrebt, unser Compliance-Programm laufend zu verbessern, und befürworten offene Kommunikationslinien für interne und externe Stakeholder. Über eine globale Helpline und ein Webportal kann bei Verdacht auf Verstöße gegen Unternehmensrichtlinien oder Gesetze sowie bei ethischen Bedenken eine Meldung erfolgen. Die Kontaktaufnahme ist täglich rund um die Uhr anonym und ohne negative Folgen für Meldende möglich. Alle Anschuldigungen oder Berichte werden geprüft und gegebenenfalls untersucht, so dass bei Bedarf geeignete Abhilfemaßnahmen ergriffen werden können.
Unser Compliance-Programm ist so gestaltet, dass es an die sich verändernden Anforderungen angepasst werden kann.
BeiGene verfolgt bei Bestechung und Bestechlichkeit einen Null-Toleranz-Ansatz und legt in allen geschäftlichen Angelegenheiten und Beziehungen Wert auf Professionalität, Fairness und Korrektheit. Jedes Jahr unterschreiben unsere Mitarbeitenden unsere Richtlinie zur Bekämpfung von Bestechung und Korruption. Darüber hinaus erhält der Prüfungsausschuss unseres Vorstands vierteljährliche Berichte über die Aktivitäten im Rahmen des Programms zur Korruptionsbekämpfung und zur Einhaltung maßgeblicher Vorschriften.
Wir bei BeiGene stehen auf dem Standpunkt: Krebs kennt keine Grenzen – unsere Forschung ebenso nicht. Wir unterstützen die Bemühungen des Gesundheitswesens und eine Politik, die medizinische Innovation fördert und dafür Sorge trägt, dass die Behandlung für Patient:innen weltweit bezahlbar ist. Wir wollen das Vertrauen unserer Stakeholder gewinnen, indem wir das Patient:innenwohl allem voranstellen, unser Geschäft verantwortungsvoll führen sowie offen und transparent handeln. Wir befolgen branchenführende Standards und kooperieren mit Organisationen, die uns beim Aufbau des ersten biopharmazeutischen Unternehmens der nächsten Generation unterstützen – einem Unternehmen, das durch Mut, beharrliche Innovation und kritisches Nachfragen qualitativ hochwertige Therapien mehr Menschen zugänglich machen wird. Wir fördern Programme und beteiligen uns an Aktivitäten zum Wohle der wissenschaftlichen Gemeinschaft, der Patient:innen und der Pflegenden sowie von Interessenvertretungen, unterversorgten Regionen und medizinischen Fachkräften weltweit.
Wir verpflichten uns, unsere geschäftlichen Aktivitäten auf transparente und ethische Weise und in Übereinstimmung mit allen geltenden Gesetzen, Vorschriften und Standards durchzuführen, einschließlich, aber nicht beschränkt auf die Anforderungen an die Transparenz der Offenlegung. Mehr zu den Transparenz-Berichten.
BeiGene veröffentlicht jährlich einen Responsible Business & Sustainability Report, der in Anlehnung an die Global Reporting Initiative (GRI) und das Sustainability Accounting Standards Board (SASB) erstellt wird und unsere Fortschritte bei der Erreichung kurz- und langfristiger Ziele beschreibt.
Klicken Sie hier, um zu unseren Berichten zu gelangen